강원특별자치도청소년성문화센터 공고 제2026-1호

강원특별자치도청소년성문화센터(이동형) 직원 채용 공고

1. 채용내용  

2. 응시자격

○ 직원 자격기준은 아동·청소년의 성보호에 관한 법률 제47조(아동·청소년대상

성교육 전문기관의 설치·운영)에 따름

- 아동·청소년 성보호에 관한 법률 제56조 및 동법 시행령 제21조에 의거 아동

청소년 대상 성범죄 경력이 없는 자

- 기타 관계 법령에 의하여 임용에 결격 사유가 없는 자

- 다음 요건을 하나 이상 충족하는 자

※ 회계, 행정 경력자 우대

3. 근무조건

4. 원서 접수

가. 기간 : 2026년 2월 2일(월) - 2026년 2월 16일(월) 18:00까지

나. 접수처 : 강원특별자치도청소년성문화센터(이동형)

다. 제출 서류

- 지원신청서(응시원서 1부, 자기소개서 1부, 개인정보 제공 및 이용 동의서 1부)

- 최종 학력 증명서 1부

- 자격증 사본 및 각종 경력증명서 각 1부

- 기타(관련 자격 요건 확인을 위한 요구자료 등)

라. 제출 방법 : 이메일 접수 – isaybus1@daum.net

방문 접수 – 춘천시 신샘밭로 89 강원특별자치도청소년성문화센터

마. 문의 : 김화진(070-8855-3471)

5. 전형 방법

가. 1차 심사 : 서류 심사 - 서류 전형 합격자 발표: 2026년 2월 23일(월) 개별 통보 및 홈페이지 게시

나. 2차 심사 : 면접

- 대상 : 1차 서류 심사 합격자

- 심사일 : 2026년 2월 27일(금) 오후 2시 예정(추후 변경될 수 있음)

다. 최종합격자 발표 : 2026년 3월 3일(화) 홈페이지 게시 및 개별 통보

6. 심사 방법

가. 서류전형 : 응시자의 자격이 소정의 기준에 적합한지를 심사하여 적격 여부를

판정하여 서류전형 합격자를 선발

- 서류통과 인원이 선발 예정 인원수 같은 경우, 재공고가 이루어 짐

※ 재공고 때 서류 통과 인원이 선발 예정 인원수와 같으면 면접 진행

나. 면접 : 서류 심사 합격자를 대상 직무수행에 필요한 소양 및 적격성 검정

다. 최종합격자 결정

- 면접 응시자 중 고득점자순으로 합격자 결정

- 합격자의 임용 포기, 합격 취소, 임용 결격사유 등이 발생하면 차순위 자를

추가 합격자로 결정할 수 있음

7. 유의 사항

가. 채용 후 3개월 간의 수습 기간을 두며 수습 기간에 부적격자에 대해서는 고용을

종료할 수 있음

나. 채용 서류는 일절 반환되지 않으며, 응시원서 등에 허위 기재 또는 기재 착오, 구비

서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 함

다. 응시원서나 각종 증명서의 기재 내용이 사실과 다르거나 시험에 관한 규정을 위반한

자는 시험을 정지 또는 무효로 하며, 합격을 취소할 수 있음

라. 최종합격자로 결정되었다 하더라도 추후 임용 결격자로 확인되면 합격이 취소

될 수 있음

마. 채용심사 결과 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있음

바. 본 채용계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할

예정임

사. 추가 합격자 결정 : 최종 합격한 자의 임용 포기, 합격 취소, 임용 결격사유, 임용 후

즉시 퇴직 등의 사유로 임용하지 못하고 결원이 발생할 경우, 합격자 발표일부터

1개월 이내에 면접시험 차점자로 합격자를 결정할 수 있음

아. 기타 채용 관련하여 자세한 사항은 강원특별자치도청소년성문화센터 (이동형)

( ☎070-8855-3471 )로 문의 바람